Mijn visie
De rode draad in mijn loopbaan? Verbinding. Begonnen in recruitment, altijd gericht op mensen. Of ik nu een kandidaat koppel aan de juiste organisatie of iemand begeleid in zijn loopbaan, voor mij draait het om hetzelfde: de mens achter het cv helpen ontdekken waar hij of zij echt tot zijn recht komt.

Mijn drijfveren
Oprechte gesprekken voeren, het ontdekken van iemands talenten en drijfveren en het bijdragen aan werkgeluk of een nieuw toekomstperspectief, daar krijg ik energie van. Mijn interesse in de mens en vitaliteit begon vroeg. Met een vader die als homeopaat werkt, zag ik van dichtbij hoeveel invloed lichaam en geest op onze gezondheid hebben.
 
Toen de balans in mijn leven tijdelijk zoek was, koos ik er bewust voor om bepaalde zekerheden los te laten, om ruimte te maken voor mezelf en mijn gezin. Die periode leerde mij dat een gezonde werk-privébalans geen luxe is, maar een noodzakelijke voorwaarde om met energie en motivatie te blijven werken. Het is die persoonlijke betrokkenheid bij mensen, gezondheid en wat iemand echt beweegt, die ik meeneem in elk gesprek.
 
Mijn achtergrond & expertise
Met TalentWijz combineer ik loopbaanbegeleiding, re-integratie en recruitment. Mijn achtergrond in recruitment, aangevuld met opleidingen tot Loopbaancoach en Regie op Werkvermogen, geeft mij een scherp oog voor zowel de mens als de arbeidsmarkt. Ik zie wat iemand nodig heeft en wat een organisatie zoekt – en daar weet ik de juiste verbinding tussen te leggen.